כל היתרונות של לידה בשנת 2014
כיצד לקבל את כל היתרונות הניח ליולדות? קרא על הגברת-מגזין.com על העיתוי של תשלומים עבור הטבות, אילו מסמכים יש צורך לקבל
השמחה מחכה להופעת התינוק לא צריך להיות overshadowed על ידי בעיות קטנות, שאחד מהם הוא העיצוב של הטבות לידה ולידה. למעשה, הכל לא כל כך קשה, כפי שהוא נראה. העיקר הוא לבצע פעולות באלגוריתם ברור שיצאנו להלן.
זה נוח לרמות גיליון יראה, מה היתרונות על הריון ולידה אתה יכול לסמוך על מי משלם ללידה וכיצד להשיג את זה.
ראה גם: מה חדש בהון אימהי בשנת 2014?
קצבת חד פעמית לנשים בחשבונאות מוקדמת בהתייעצות נשים
מדריך זה מתקבל עם רישום מוקדם ב- LCD עד 12 שבועות של התפתחות של הילד העתידי. אגב, התעודה ניתן להשיג בכל ארגון רפואי אחר שהקליט את כהונתך.
- מסמכים שיש צורך: עזרה מן LCD ואת הדרישה הכתובה של קבלת קצבת חד פעמי בתקופה מוקדמת של הריון.
- כמות מינימלית: 515.33 רובל.
- איך לעשות: מוטב בו זמנית עם הריון ולידה. במקרה זה, שני היתרונות ישולמו בו זמנית. ממך העיקר – לקום על חשבונאות מוקדמת, ולא לבצע נייר על מינויו של התשלומים הרלוונטיים. זה יכול להיות מונפק ואחרי 12 שבועות ולאחר מכן תשלומים ייעשה תוך 10 ימים לאחר הגשת הבקשה.
- מי משלם: עבודה – במקום העבודה, סטודנטים – במקום הלימודים, בורחה במהלך החודש – במקום העבודה האחרון, פוטרו במשך 12 חודשים. – שירות התעסוקה המחוזי למקום המגורים בפועל.
- מי צריך להיות: נשים עובדות, פוטרות, סטודנטים או עוברים.
חופשת לידה
מדריך זה משולם על ידי חגים מכובדים שלך ב 140 ימים על לוח השנה, T.-. 70 ימים לפני ואחרי אירוע משמעותי – לידת התינוק שלך. תקופה זו עשויה להגדיל עם לידה מורכבת – עד 155 ימים סה"כ, או כאשר הופיעו כמה ילדים – עד 193 ימים.
ראה גם: כיצד לחשב באופן עצמאי מדריכים בשנת 2014 – הוראות מעשיות.
- מה לקחת רישום: תעודת בית החולים של הריון ולידה, וכן בקשה בכתב לחופשה בקשר עם הריון ולידה.
- כמות מינימלית: 25564 RUB. או 100% של SDP (שכר ממוצע).
- מי ישלם: עבודה – במקום העבודה, פוטר – גוף של הגנה חברתית (USSN).
- מי צריך להיות: נשים או פוטרות אם היא קמה במרכז התעסוקה במשך 12 חודשים. לאחר פיטורים. במקרה זה ניתן לקבל מסמכים נוספים: ספר עבודה ותעודה ממרכז התעסוקה להכרה במובטלים.
הכל על עיצוב של סכום חד פעמי ללידה
- מסמכים חובה על ידנית ללידה: דרישה בכתב של סיוע חד פעמי בקשר עם לידת ילד, תעודת הלידה של הילד.
- תכונות של ביצוע מדריכים ללידה: אתה יכול להגיש מסמכים לאחר רישום ילד במשרד הרישום ולא יאוחר מ 6 חודשים לאחר לידת התינוק.
- כמות מינימלית: 13.741.99 רובל. תאריכים של הטבות תשלום על ידי לידה – 10 ימים.
- כיצד לקבל מדריך בלידה: מעוכב unearedly ? תן חבילה של מסמכים לרוסן, מועסקים – בעבודה.
- מי צריך להיות: כל הנשים.
קצבה חודשית לילד עד 1.5 שנים
- כאשר שילם: לאחר סיום הלימודים מהריון ולידה של ילד בן 1.5.
- מסמכים נדרשים: ביקוש בכתב לטיפול חודשי לטיפול בילדים עד 1.5 שנים, תעודת המעסיק של ההורה, תעודת הלידה.
- כמות מינימלית: עבור הראשון – 2575 רובל, עבור השני – 5153.24 רובל.
- מי צריך להיות: כל הנשים.
טיפול בילדים תועלת עד 3 שנים
שילם מדי חודש לאחר תום חופשת הלידה ולפני ביצוע הילד בן 3.
- מי צריך לשלם: מעסיק.
- מסמכים נדרשים: ביקוש בכתב לטיפול בילדים, תעודה מעסיקו של האב, תעודת לידה ילדים.
- כמות מינימלית: 50 רובל. מדי חודש לפני סוף המונח.
מה עוד לזכור את קבלת היתרונות?
- אם אתה יוצא ביום עבודה חלקי, אז ריצוף הטבות לטיפול בילדים עדיין נמשכים.
- רק ממך תלוי מי ילך לצו: אבא, אמא או קרובי משפחה הקרובים ביותר. בהחלט, טיפול בילדים סיוע עד 1.5 שנים ואחרים ניתן להקצות לכל חבר של המשפחה שלך. זכות זו יכולה לשמש כדי לקבל כמות גדולה יותר, שכן החישוב של המדריך תלויה באופן פרופורציונלי ישר בהכנסה הממוצעת לשני השנים האחרונות. ראה גם: מה היתרונות מונחים על ידי נשים לא עובד נשים, נשים בהריון נשים, וכיצד להשיג אותם?
- אם אתה נאלץ לקבל עבודה מלאה עד סוף הצו, אז הזכויות שלך לקבל הטבות עדיין נשמרות.
